新規開拓
授産工賃の引き上げに手っ取り早い方法は取引先の新規開拓です←当たり前w
特に就労継続支援B型については、急務であり、何やら厚労省の方でも来年の報酬改定で、工賃に応じた報酬体系に変わるような、変わらないような話しもチラホラ。
けど、そうですよね？
我々はそれなりのお給料をもらっていて、ご利用者様はすずめの涙ほどではトホホです。
本日は当法人の施設外訓練先にと、とある飲食店様のお話を聞かせていただき有意義な半日でした。
それとは別に、我々がマネージメントする、島間のばあばの安納芋は企業間取引の他に、新商品『熟成中村屋』をリリースいたします‼️
これら全てはご利用者様の働きたい気持ちを支える工賃になって行きます☆彡
UTマネージメントとはみんな平等の社会を目指してがんばります(￣^￣)ゞ
